http://www.chinalaw.gov.cn/ 我的主要意见是实行休假制度不能以取消任何一个黄金周为前提！保留每个黄金周、增加传统节日放假、实行年休假。 年休假的工作年限和休假天数只能规定最低值，上不封顶；否则，大部分企业的福利是减少了，那么少的天数啊：（ 大家多提一下意见吧，截止：11/16
按此新制度，每年休息的天数还减少了
同意！ 三个黄金周都不该取消。要强制再增加一个带薪黄金周。 大家都去投票。。
可惜，磨房人很少！ 要是发到天涯之类的，肯定好多。
请国家给我多点假期！！！！！
每每看到那些老外用那种不可思议的语气说怎么你们假期那么少的时候，心里就有一种说不出的妒忌！
又想多休息几天，又想多拿些工资，真是难啊！
有几点考虑，
1，法规出来后，原来假期和待遇较高的单位和公司会不会调低标准，其他休假较少的能不能严格执行标准？别被忽悠了。
2，有单位提出无法休假的按金钱补偿，但是经济发达地区与经济不发达地区的标准应该不同，而且不能强迫补钱不补假。话说回来，休假主要是可以调节一下身心，希望大家考虑休假还是补钱时，高瞻远瞩，不要透支健康，来日方长。
3，其实像一些传统假日，如中秋，元宵等，有时会比较休息的比较晚，放两天假是否更有人性化？
4，休假最好能提前申请，而且由当事人自定时间（最好能连休，因为有些远行需要脚步去感受的）这样同志们就能确实享受到廉航的优惠了。越早申请越便宜.........呵呵，现在就想订明年的票了，
5，希望大家多关注一下在各个行业的同志们，在车间打工的人们，在路上奔波的人们，人人都有休假的权利....
对啊
国外的假期好多啊
我们吧
虽说有年假
然后很多公司也会由此来考评年底奖金的指标
还有你的领导更多的时候不会同意让你一次把10天的年假用完
应该在增加一个假期
如中秋.......
本來就有 年假, 根本不需要国家再给, 国家规定了5天, 万一公司也把十幾天的年假降到5天就亏大了.
保留5.1 同时增加清明重阳什么的最好.
带薪年休假和十一这种法定节假日是不同的概念。
建议春节再增加一个礼拜，绝对是老百姓的心声， 以更方便交通出行等。。。那个规定除夕不能放假的人是绝对白痴， 除夕那天最该放假，可以购置年货准备晚饭等等。。。
年假最低标准：10天
黄金周不取消， 再增加中秋端午元宵的放假。
哇say，我一票通过该多好。。。
春节除夕就开始放假没意见，可别牺牲掉初七啊！已经买好明年的春节飞马尼拉的机票了。要是还是总计只有7天，那宁可初一到初七了，因为我们单位对除夕那天都特松，有事打个招呼就不用去了，毕竟一年就一次。要是提前到除夕就放假，那29那天可得坚持到正常下班了。